Overslaan naar content

Recruiter

  • Op locatie
    • Weesp, Noord-Holland, Nederland
  • € 5.000 per maand
  • HR & Facilitair

Als Recruiter ben je verantwoordelijk voor het invullen van vacatures op de vestigingen en op het hoofdkantoor van ALLSAFE.

Functieomschrijving

ALLSAFE groeit hard. Onze ambitie: van 50 vestigingen nu naar 400 vestigingen nationaal en internationaal binnen 10 jaar. Die groei vraagt om sterk recruitmentbeleid, talentacquisitie en een uitstekende candidate experience. Daarom zoeken wij een Recruiter die mee bouwt aan duurzame groei en het versterken van ons talentnetwerk.

In deze rol ben jij de schakel tussen kandidaten en de organisatie. Je beheert het volledige recruitmentproces, optimaliseert de candidate experience en ondersteunt de verdere professionalisering van HR in samenwerking met het HR-team.

Je rapporteert aan de Chief HR Officer en werkt samen met een HR-team bestaande uit een HR Business Partner, een Recruiter, een L&D Manager en een parttime HR Administrator.

Wat ga je doen?

  • Beheren van het full cycle recruitmentproces van sourcen, benaderen tot onboarding

  • Optimaliseren van de candidate experience en employer branding

  • Adviseren van hiring managers over wervingsstrategie en arbeidsvoorwaarden

  • Samenwerken met de L&D Manager aan talentontwikkelingstrajecten

  • Ondersteunen bij HR-projecten zoals HR-AI beleid en reporting dashboards

  • Bijdragen aan verdere professionalisering van HR-processen en recruitmentbeleid

Wat wij jou bieden als Recruiter

  • Bonus: Speciale (persoonlijke) regelingen 

  • Part- of fulltime baan: Dienstverband vanaf 32 tot 40 uur per week

  • Vakantie: 25 vakantiedagen per jaar op basis van 40 uur met mogelijkheid tot bij- of verkopen

  • ALLSAFE Benefits: Reiskostenvergoeding, sportabonnement en iPhone

  • ALLSAFE Academy: Doorgroei- en ontwikkelmogelijkheden

  • Meer dan werk: Borrels, gezamenlijke lunch, dagelijks vers fruit, wintersport, sportavonden, onvergetelijke uitjes en in oktober 2024 naar New York

  • Team: Groeiend HR team met gedreven collega’s waar ontwikkeling centraal staat

Vereisten

Wie ben jij?

  • Ervaren recruiter met aantoonbare successen in full cycle recruitment

  • Proactief, ondernemend en communicatief sterk

  • Goed in het verbinden van kandidaten en hiring managers

  • Ervaring met ATS-systemen (bijv. Recruitee) en AFAS is een pré.

of